En el marco de la Capitalidad Europea del Comercio Local 2026, el Ayuntamiento de Barcelona pone a disposición del sector el Catálogo de servicios y programas para el Comercio, la Restauración y la Alimentación. La publicación reúne los principales recursos municipales para mejorar la competitividad de los negocios de la ciudad y facilitar el acceso a los servicios que mejor se adaptan a sus necesidades. 

El catálogo incluye programas especializados, asesoramiento empresarial, formación presencial y en línea, ayudas y subvenciones, así como premios y otras iniciativas de apoyo al sector. Estos recursos abarcan ámbitos como la digitalización, la financiación, la gestión del talento, la sostenibilidad y el relevo generacional. 

Entre las iniciativas destacadas figura Comerç a punt, que ofrece hasta 12 horas de asesoramiento gratuito y personalizado para mejorar la gestión de los establecimientos. El documento también recoge los servicios de la Oficina de Atención a las Empresas (OAE), que proporciona información, orientación y acompañamiento para favorecer el desarrollo y el crecimiento de los negocios. Además, incluye recursos formativos para el comercio y la restauración, programas de apoyo a la contratación e iniciativas para dinamizar la actividad comercial en los barrios. 

Consulta y descarga el Catálogo de Comercio 2026 y descubre las oportunidades que pueden ayudarte a impulsar tu negocio.

Posar en marxa un negoci és un repte que requereix coneixement, planificació i suport. Per això, posem a disposició de les persones emprenedores una àmplia oferta de programes d’acompanyament pensats per transformar una idea en un projecte viable, sostenible i amb més garanties d’èxit.

Els programes s’adapten als diferents moments del procés emprenedor i donen resposta a una gran diversitat de perfils i necessitats. A través d’itineraris especialitzats, les persones participants poden accedir a formació pràctica, assessorament expert, mentoria i espais de connexió amb l’ecosistema emprenedor.

L’oferta inclou programes orientats a sectors estratègics per a l’economia de Barcelona, com el comerç, l’artesania, les indústries creatives, el turisme, les energies netes o el tèxtil sostenible. També s’hi troben itineraris específics adreçats a col·lectius concrets, com dones emprenedores, persones joves, professionals sèniors o iniciatives amb impacte social.

També hi ha itineraris específics dirigits a col·lectius concrets, com dones, persones joves, perfils sèniors i iniciatives amb impacte social. A més, les startups d’alt impacte tecnològic i les noves empreses que volen validar el seu model de negoci poden accedir a programes de preacceleració i preincubació que faciliten la validació del model de negoci, l’accés a mentoria especialitzada i la preparació per a futures fases de creixement.

Entre els programes disponibles hi ha Idees madures, Creamedia, Preincubació, Programa B-Blue, Fet a mà, B-STEP, Tèxtil sostenible, B-DeepTech, Idees amb futur, Construïm en femení, Women Mentoring Programme, Inicia i Autònomes.

Amb aquesta oferta, reforçem el suport a l’emprenedoria i facilitant recursos perquè les persones emprenedores puguin crear, validar i consolidar els seus projectes.

Tots els programes es poden consultar a l’espai de Programes per emprendre de Barcelona Activa.

Barcelona Activa ha presentado el Dossier Barcelona Startups, una radiografía del impacto de nuestros servicios en el ecosistema emprendedor de la ciudad. El estudio revela que cuatro de cada diez startups de Barcelona los han utilizado en algún momento, un dato que evidencia nuestro papel en el impulso del emprendimiento innovador.

Con casi 40 años de trayectoria, Barcelona Activa acompaña cada año a cerca de 250 startups, desde las primeras fases de validación del modelo de negocio hasta el acceso a inversión y el crecimiento empresarial. De estas, una cincuentena pasan anualmente por los servicios de incubación, que registran una tasa de supervivencia del 76% el quinto año, casi el doble de la media estatal.

El acceso a la financiación es uno de los ámbitos de apoyo más demandados por las empresas emergentes. A través de la Oficina de Atención a las Empresas (OAE), reciben acompañamiento en la identificación de instrumentos financieros, la preparación de solicitudes y la definición de sus estrategias de crecimiento. En conjunto, este servicio ha contribuido a facilitar a las startups más de 229 millones de euros de financiación pública y privada.

El dossier también pone de manifiesto el avance del liderazgo femenino en el emprendimiento innovador. El 43% de las startups incubadas por Barcelona Activa cuentan con al menos una mujer socia fundadora, una cifra que refleja una presencia cada vez más relevante de mujeres en la creación y desarrollo de proyectos empresariales.

La apuesta por la innovación se concreta en la transformación de las incubadoras en el Startup Lab, unos equipamientos especializados en la acogida y el acompañamiento de empresas de tecnología profunda. Actualmente, las empresas deep tech representan el 79% del total de las empresas instaladas en estos espacios: el Startup Lab del distrito 22@ acoge 24 empresas de este perfil, mientras que el Startup Lab Nord acoge otras 11.

Los resultados del dossier refuerzan el papel de Barcelona Activa como uno de los principales agentes de apoyo al emprendimiento de la ciudad, contribuyendo al desarrollo de un ecosistema innovador, diverso y competitivo.

El ACTIC, la acreditación oficial de competencias digitales de la Generalitat de Catalunya, ha actualizado sus contenidos para adaptarlos a los usos actuales de la tecnología. El nuevo modelo se aplica a las solicitudes presentadas a partir del 15 de septiembre de 2026 y pone el acento en la capacidad de utilizar las herramientas digitales en situaciones reales, tanto personales como profesionales.

Los contenidos se alinean con el marco europeo de competencias digitales DigComp y se organizan en cinco áreas comunes a todos los niveles: búsqueda, gestión y análisis de la información; comunicación y colaboración; creación de contenidos, programación y fabricación digital; seguridad, bienestar y civismo digital; y autonomía y resolución de problemas.

Para facilitar la preparación, el Cibernàrium de Barcelona Activa ofrece actividades para conocer el funcionamiento de la acreditación y reforzar las competencias que se evalúan en la prueba.

La actividad gratuita «Descubre el certificado ACTIC» explica los niveles disponibles, el proceso de acreditación y los recursos formativos para prepararse. Es una primera aproximación para las personas que todavía no conocen el certificado.

Para el nivel 1, la oferta incluye itinerarios vinculados a cada una de las cinco áreas competenciales. Las formaciones combinan contenidos teóricos y actividades prácticas, y se dirigen tanto a personas que quieren obtener la acreditación como a aquellas que buscan mejorar sus habilidades digitales.

Las personas que ya disponen de una base de conocimientos pueden participar en «ACTIC nivel 2: Repasa las competencias TIC». Esta actividad permite revisar conceptos clave, resolver dudas e identificar los ámbitos que es necesario reforzar antes de presentarse a la prueba.

Si tienes previsto presentarte a la prueba o quieres actualizar tus conocimientos, consulta la oferta formativa del Cibernàrium y prepárate para superar con éxito el nuevo ACTIC!
 

El proceso de regularización extraordinaria genera dudas tanto entre las personas que han iniciado los trámites como entre las empresas interesadas en contratarlas. Para resolverlas, se han elaborado dos documentos prácticos que explican los pasos que deben seguirse, cómo consultar el estado de los expedientes y qué recursos están disponibles para facilitar el acceso al mercado laboral. 

La guía para personas solicitantes explica cómo consultar el estado del expediente, qué derechos se mantienen durante su tramitación y qué pasos deben seguirse tras obtener una resolución favorable. También ofrece orientación sobre el acceso al mercado laboral, la renovación de la autorización y los trámites relacionados con el NIE, la Seguridad Social, el Servicio Público de Empleo de Cataluña (SOC) y la tarjeta de identidad de extranjero (TIE). 

Por su parte, la guía para empresas recoge la información clave para contratar a personas que participan en el proceso de regularización extraordinaria. El documento detalla la documentación acreditativa necesaria, cómo realizar el seguimiento de los expedientes y los recursos disponibles para facilitar su incorporación al mercado laboral. 

En Barcelona, el apoyo municipal se canaliza principalmente a través del Servicio de Atención a Inmigrantes, Emigrantes y Refugiados (SAIER), que ofrece información, orientación y asesoramiento especializado en materia de extranjería y protección internacional. 

Además, las guías recogen los servicios de apoyo laboral de Barcelona Activa y del SAIER, que ofrecen orientación para la búsqueda de empleo, la formación y la inserción laboral. Las empresas, por su parte, disponen de servicios de gestión del talento y asesoramiento sobre ayudas e incentivos a la contratación. 

El Saló del Comerç, promovido por el Ayuntamiento de Barcelona a través de Barcelona Activa y organizado por Fira de Barcelona, nace para ayudar al comercio de proximidad a afrontar retos como la digitalización, los cambios en los hábitos de consumo, la mejora de la competitividad y el relevo generacional. 

El salón está dirigido a comerciantes que quieren consolidar o hacer crecer sus negocios, así como a profesionales, emprendedores y personas en búsqueda de empleo interesadas en el sector comercial. El evento ofrecerá asesoramiento especializado, herramientas prácticas, formación y espacios de networking para compartir experiencias e identificar nuevas oportunidades. 

El evento contará con cuatro espacios. La plaça acogerá sesiones breves sobre ventas, digitalización y tendencias de consumo; el Área de asesoramiento y entidades sectoriales ofrecerá atención personalizada en marketing, financiación, contratación y herramientas digitales; el Área de relevo generacional ofrecerá apoyo para el traspaso de negocios, y El taller impartirá sesiones de formación intensiva en grupos reducidos sobre estrategias de venta, digitalización, gestión de equipos y adaptación al mercado. 

La iniciativa cuenta con la participación de las principales instituciones y organizaciones representativas del sector, así como de los ejes comerciales de la ciudad. Además, se enmarca en la designación de Barcelona como Capital Europea del Comercio Local 2026, un reconocimiento a su modelo comercial, su capacidad de innovación y la contribución del sector a la vida urbana. 

El Saló del Comerç se celebrará al mismo tiempo que el Saló de l’Ocupació, lo que facilitará el contacto entre las empresas del sector comercial que necesitan contratar personal y las personas que buscan empleo o quieren emprender. 

El evento tendrá lugar en el Palacio 8 del recinto de Montjuïc de Fira de Barcelona. La entrada será gratuita, con previa inscripción en línea.

En el contexto de la huelga indefinida de las bibliotecas, se han habilitado espacios alternativos para dar continuidad a estos servicios y ampliar sus puntos de acceso. La programación mantiene también las actividades del Plan STEAM que se desarrollan en diferentes bibliotecas.

Formación tecnológica básica

Cibernàrium ofrece actividades prácticas y adaptadas a diferentes niveles para adquirir competencias digitales básicas.

Este trimestre, el servicio incorpora cinco nuevos espacios: el Convent, Ca n’Andalet, Nou Barris Activa, Sant Andreu Activa y Cibernàrium 22@, que se suman a los puntos habituales de formación: Espai Movistar, Sants-Montjuïc Activa, Cibernàrium Nou Barris y Canòdrom.

Acompañamiento digital

El coaching digital es un servicio de acompañamiento individual y grupal dirigido a personas con un nivel básico de competencias digitales. Permite conocer recursos gratuitos y establecer un plan de formación adaptado a cada persona.

Este trimestre, el acompañamiento digital se realizará en Sants-Montjuïc Activa, Cibernàrium Nou Barris, Cibernàrium 22@ y el Convent, los dos últimos como nuevos espacios de atención.

Talleres EstàsON

Las actividades EstàsON forman parte del Plan STEAM para fomentar las vocaciones científicas y tecnológicas con perspectiva de género.

Son talleres de dos horas dirigidos a niños y niñas de entre 6 y 12 años, con actividades lúdicas y experimentales relacionadas con la ciencia y la tecnología.

Habitualmente, los talleres EstàsON se desarrollan en las bibliotecas Bonnemaison, Sofia Barat, Joan Miró, Vapor Vell, Sant Gervasi, Collserola, El Carmel, Montbau, Zona Nord, Bon Pastor, Camp de l’Arpa y Poblenou. Este trimestre, se incorporan Cibernàrium Nou Barris y Canòdrom para dar continuidad a la programación.
 

El Saló de l’Ocupació volverá a ser un espacio de referencia para las personas que quieren encontrar empleo, reorientar su trayectoria profesional o seguir desarrollándose profesionalmente.

En esta nueva edición, Barcelona Activa tendrá un papel destacado en el acompañamiento a las personas asistentes, con el objetivo de conectar el talento con oportunidades de empleo, formación y orientación profesional.

Será un espacio donde la ciudadanía podrá acceder a recursos, empresas y herramientas para avanzar en su desarrollo profesional. La propuesta se dirige a personas en búsqueda activa de empleo, profesionales que quieren impulsar o reorientar su carrera, jóvenes que se incorporan al mercado laboral y personas interesadas en adquirir nuevas competencias.

Las personas asistentes encontrarán orientación y asesoramiento personalizados, contacto directo con empresas y entidades que buscan talento, información sobre formación y nuevos itinerarios profesionales, talleres prácticos para reforzar competencias y espacios de networking.

Con nuestra presencia, consolidamos nuestro papel como agente clave en el fomento del empleo en la ciudad y en el acompañamiento a las personas en todas las etapas de su trayectoria profesional.

El evento se celebrará los días 21 y 22 de octubre en el recinto de Montjuïc de Barcelona. Más información en la web oficial del Saló de l’Ocupació.

Las competencias digitales siguen ganando peso en los procesos de selección y en la evolución profesional. Para contribuir a acreditar estos conocimientos, el Cibernarium ofrece este otoño una nueva oportunidad para que las personas participantes que asistan a todas las sesiones y superen la prueba de autoevaluación obtengan una certificación oficial de fabricante de forma gratuita.

Las actividades, programadas entre septiembre y diciembre, combinan la preparación específica del examen con el acceso sin coste a la prueba oficial. Este año, la oferta incluye ocho actividades preparatorias en ámbitos con elevada demanda profesional:

• Excel Intensivo - MO-200
• Excel Intensivo 2 - MO-201
• Unity para videojuegos - User Programmer
• Adobe After Effects - MO-200
• Adobe Photoshop avanzado - ACP-2025X06
• Adobe Illustrator IA - ACP-2025-X5
• Marketing Meta - M100-101
• Microsoft Access - MO500

Las certificaciones correspondientes, emitidas por fabricantes de referencia como Microsoft, Adobe, Meta y Unity, permiten acreditar competencias técnicas reconocidas por el sector empresarial.

Para reforzar la preparación, los participantes también dispondrán de acceso gratuito a IT Skills Platform, una plataforma con recursos de aprendizaje, simuladores y pruebas prácticas que les permitirán afrontar el examen con más garantías. Con esta iniciativa, el Cibernàrium elimina una de las principales barreras de acceso a estas acreditaciones: el coste de la certificación.

Las plazas son limitadas. Las actividades se irán publicando en la web del Cibernarium, donde las personas interesadas podrán consultar sus contenidos y formalizar la inscripción.

El mes de septiembre comienza con una nueva oferta de formación técnico-profesional orientada a los sectores estratégicos y a las necesidades del mercado laboral. Estas actividades permiten ponerse al día, reforzar el perfil profesional y adquirir nuevas competencias para avanzar en la trayectoria laboral.

La oferta incluye propuestas de reskilling sectorial, reskilling en idiomas, certificados profesionales, FPO Dual y microcredenciales. Se trata de formaciones diseñadas para facilitar la actualización profesional y mejorar las oportunidades de inserción laboral.

Durante el mes de septiembre se pondrán en marcha cursos en línea sobre cambio climático, instrumentación y apoyo a las técnicas de soporte vital avanzado, economía circular y sostenibilidad ambiental, identificación de mercancías y estimulación cognitiva.

Con esta oferta, Barcelona Activa refuerza su compromiso con la formación a lo largo de la vida y el acompañamiento a las personas que desean mejorar su perfil profesional o adaptarse a las nuevas demandas del mercado laboral.

El Saló d'Ocupació volverá los días 21 y 22 de octubre al recinto de Montjuïc de Fira de Barcelona con una propuesta ampliada para facilitar el acceso a nuevas oportunidades profesionales. Organizado por Fira de Barcelona y promovido por el Ayuntamiento de Barcelona, a través de Barcelona Activa, el evento duplicará su superficie respecto a la edición anterior y contará con más empresas, entidades y recursos vinculados al empleo. 

Bajo el lema «Te abrimos puertas», el salón se dirige tanto a personas que se incorporan por primera vez al mercado laboral como a profesionales en búsqueda de empleo, en proceso de reorientación profesional o interesados en actualizar sus competencias. El objetivo es ofrecer herramientas prácticas, orientación personalizada y acceso directo a oportunidades laborales en un entorno dinámico y cercano. 

Uno de los grandes protagonistas de esta edición será el espacio dedicado a las oportunidades profesionales, que incrementará significativamente la presencia de empresas con ofertas de trabajo activas. Este ámbito facilitará el contacto directo entre el talento y las organizaciones, favoreciendo procesos de selección más ágiles y efectivos. Entre las novedades destaca Talento en directo, una iniciativa de networking que permitirá realizar entrevistas rápidas adaptadas al perfil de cada participante. También se incorporarán los job marketplaces sectoriales, espacios de reclutamiento orientados a sectores con una elevada demanda de profesionales. 

El salón reforzará la oferta de formación y orientación profesional con espacios sectoriales que reunirán información sobre estudios, oportunidades laborales y demostraciones de oficios. Además, las personas jóvenes dispondrán de un área específica para explorar opciones profesionales y conocer itinerarios de acceso al mercado de trabajo. 

La programación se completará con asesoramiento personalizado, talleres prácticos y conferencias sobre sectores emergentes y tendencias del mercado laboral. Las personas participantes podrán mejorar sus candidaturas, actualizar competencias y preparar procesos de selección con el apoyo de nuevas tecnologías, incluida la inteligencia artificial. 

En el marco del salón también se celebrará una jornada dirigida a expertos y agentes del ámbito del empleo que dará continuidad a la iniciativa impulsada en la edición anterior dentro del Acuerdo Barcelona para el Empleo de Calidad 2021-2030 (ABOQ). 

El Saló d'Ocupació tendrá lugar en el Palacio 8 del recinto de Montjuïc de Fira de Barcelona, de 9:30 a 18:30 h. El acceso será gratuito mediante registro previo a través de la web y por franjas horarias. 

El Barcelona Deep Tech Summit 2026 celebrará una nueva edición del 3 al 5 de noviembre en el recinto Gran Via de Fira de Barcelona, en el marco del Smart City Expo World Congress. El evento reunirá a algunos de los principales agentes del ecosistema Deep Tech europeo para impulsar la transferencia de conocimiento y la llegada al mercado de tecnologías disruptivas.

El encuentro congregará a startups, spin-offs, centros de investigación, universidades, corporaciones, inversores e instituciones en un entorno diseñado para generar conexiones estratégicas, identificar oportunidades de colaboración y acelerar el desarrollo de proyectos de alto impacto basados en la ciencia y la tecnología.

La programación de 2026 girará en torno a tres grandes ámbitos temáticos: Augmented Human, Deep Intelligence y Corporate Frontier. Estos ejes permitirán explorar las tendencias emergentes y los principales retos de la innovación avanzada, desde la investigación hasta la aplicación empresarial y la comercialización.

Durante los tres días del summit, las personas asistentes podrán participar en conferencias y ponencias de referentes internacionales como Dirk Didascalou (Siemens), Ilana Wisby (Cambridge Innovation Capital), Ana Casaca (GALP) y Carlos García-Galán (NASA), así como en mesas redondas, presentaciones de casos de éxito, sesiones de pitch ante inversores y grandes empresas, además de actividades de networking y reuniones B2B personalizadas. El programa se completará con un área expositiva dedicada a startups Deep Tech y espacios para demostraciones tecnológicas.

Con el paso de las ediciones, el Barcelona Deep Tech Summit se ha consolidado como una de las citas de referencia para la innovación científica aplicada en Europa. La iniciativa contribuye a reforzar el posicionamiento de Barcelona como hub internacional en ámbitos estratégicos como la inteligencia artificial, la salud digital, la robótica, la computación cuántica, la fotónica o las tecnologías espaciales.

Toda la información sobre el programa y las inscripciones puede consultarse en la web oficial del Barcelona Deep Tech Summit.

Las sesiones grupales de coaching laboral ayudan a las personas participantes a identificar sus fortalezas, ganar confianza en la toma de decisiones y elaborar un plan de acción personalizado para alcanzar sus objetivos profesionales y mejorar su empleabilidad.

El programa combina herramientas de coaching, trabajo personal y espacios de reflexión grupal. Las sesiones permiten reforzar la confianza, afrontar retos profesionales y compartir experiencias con personas que se encuentran en situaciones laborales similares.

La oferta incluye cinco líneas adaptadas a diferentes perfiles y momentos profesionales. El coaching de corta duración permite trabajar competencias específicas y abordar situaciones concretas a través de actividades prácticas como Cómo afrontamos el cambio profesional o Sácale tiempo al tiempo.

Las personas menores de 30 años pueden participar en el coaching laboral para jóvenes, un itinerario orientado a definir el objetivo profesional, potenciar el autoconocimiento e identificar las competencias propias. Esta línea también cuenta con ediciones territoriales, como el coaching laboral para jóvenes de Sants-Montjuïc, que acerca el servicio a los diferentes barrios de la ciudad.

Para las personas que quieren reorientar su carrera profesional o dar un nuevo impulso a su trayectoria laboral, el coaching laboral +30 ofrece herramientas para trabajar la toma de decisiones, la marca personal, el networking y la definición de un plan de acción realista y alineado con los objetivos profesionales.

Las personas mayores de 45 años disponen del coaching laboral +45 un espacio pensado para reforzar la confianza, poner en valor la experiencia acumulada y adquirir estrategias para afrontar con éxito la búsqueda de empleo o los procesos de reorientación profesional.

La oferta se completa con el coaching laboral para mujeres, una propuesta que fomenta la identificación de fortalezas, el empoderamiento profesional y la superación de barreras vinculadas al género. Esta línea incluye el programa Coaching mujeres LIDERA. Impulsa tu carrera, orientado a potenciar el talento femenino y favorecer el desarrollo profesional.

Todas las líneas y actividades disponibles se pueden consultar en el espacio de coaching laboral de Barcelona Activa.

En el ámbito del apoyo a las empresas, el Parque Tecnológico permanecerá abierto con horario de recepción de 8 a 15 h. La Oficina de Atención a las Empresas también continuará operativa, de 8.30 a 14.30 h, para dar apoyo al tejido empresarial de la ciudad.

Los servicios de emprendimiento funcionarán también con horario adaptado de agosto. El Centro de Emprendimiento permanecerá abierto con horario de recepción de 8 a 15 h.

En el ámbito del empleo y la orientación laboral, Porta22 mantendrá abierto el aulario de actividades grupales durante el mes de agosto. Debido a las obras en el equipamiento, el servicio de información y asesoramiento se prestará en el Centro de Emprendimiento. El 31 de agosto, Porta22 recuperará su horario estándar.

El Convent retomará la atención del 24 al 28 de agosto, de 8.30 a 15 h. El 31 de agosto se recuperará el horario habitual, reforzado con el 900 533 175 para agendar citas previas. Excepcionalmente, el equipamiento permanecerá cerrado del 1 al 23 de agosto.

En cuanto a los Espais Activa, Sants-Montjuïc Activa permanecerá abierto de 9 a 14 h y de 15 a 18 h, mientras que Sant Andreu Activa cerrará durante todo el mes de agosto.

Los Puntos de Defensa de los Derechos Laborales ofrecerán atención telemática durante el mes de agosto. No prestarán atención durante las semanas del 10 y del 17 de agosto.

La formación tecnológica también adaptará su calendario presencial. El Cibernàrium 22@ abrirá del 3 al 7 y del 24 al 28 de agosto, de 9 a 15 h. El 31 de agosto recuperará el horario de 9 a 21 h. Excepcionalmente, cerrará del 10 al 21 de agosto. La oferta de formación en línea continuará disponible durante el periodo de verano. En el caso del Cibernàrium Nou Barris, la atención al público se realizará en la recepción del Parque Tecnológico, con los mismos horarios, de 8 a 20 h, excepto durante el mes de agosto, cuando será de 8 a 15 h.

En el ámbito de la economía social y de impacto, InnoBA Ca n’Andalet mantendrá el horario de lunes a viernes, de 7.30 a 21 h, fuera del periodo de cierre, que será del 8 al 23 de agosto.

LIDERA abrirá del 3 al 7 de agosto y el 31 de agosto, de 9 a 16 h. Permanecerá cerrado del 10 al 28 de agosto. A partir del 1 de septiembre recuperará el horario habitual.

Finalmente, la Sede Central de Barcelona Activa continuará abierta durante todo el mes, con horario de recepción de 8 a 15 h.

Consulta los horarios y ubicaciones de los diferentes equipamientos de la ciudad y las actividades formativas online disponibles durante el mes de agosto.
 

Aprovechar este periodo para seguir aprendiendo puede ser una buena manera de prepararse para nuevos retos profesionales. Durante estos meses, se mantiene una oferta de actividades online para que las personas que buscan empleo, las personas emprendedoras, las empresas y los profesionales puedan actualizar sus conocimientos y reforzar sus competencias.

En el ámbito del empleo, se ofrecen cursos para mejorar el perfil profesional, actividades de orientación para reorientar la trayectoria laboral y talleres sobre comunicación, liderazgo, planificación y búsqueda de empleo. También hay propuestas específicas dirigidas a jóvenes y entidades. Consulta todas las actividades y formaciones de Trabajo.

Para las personas emprendedoras, la programación incluye formación sobre elaboración de planes de negocio y financieros, financiación, gestión empresarial, comercio físico y digital, presentación de proyectos y digitalización del negocio. Puedes consultar la Agenda de actividades de Emprendimiento y la oferta de cursos presenciales, online y en streaming.

La oferta para empresas incorpora actividades sobre gestión empresarial, financiación y estrategias de venta, así como cursos en formato MOOC sobre fiscalidad, constitución de empresas y transformación digital. Toda la información está disponible en el apartado de Formación y ayudas para empresas.

En cuanto a la tecnología, el Cibernàrium ofrece formación en programación, ciberseguridad, inteligencia artificial, marketing digital, Python, Power BI, Microsoft 365, WordPress, Adobe y trámites digitales. Las actividades pueden seguirse a través de los cursos online 24/7 y del Aula Virtual.

Aprovecha este verano para seguir avanzando profesionalmente, desarrollar nuevas habilidades y llegar a septiembre con nuevos conocimientos y herramientas para afrontar nuevos retos.

Ayer tuvo lugar la primera edición del Startup Lab Day, un encuentro que reunió a startups incubadas actualmente, empresas que han participado en programas de incubación durante los últimos años y personas vinculadas a los servicios de emprendimiento. 

La jornada nace con la voluntad de convertirse en un espacio anual de encuentro para reforzar los vínculos entre la comunidad emprendedora, generar nuevas sinergias y consolidar una red de colaboración entre los distintos proyectos emprendedores que han formado parte del ecosistema de innovación de la ciudad. 

Durante el acto se presentó un informe que analiza la evolución de las startups acompañadas durante los últimos diez años y pone de relieve el impacto de los servicios de acompañamiento en su impulso y crecimiento. El documento ofrece una radiografía de las empresas atendidas, recoge la aportación de recursos como los programas de incubación, el apoyo al acceso a la financiación o la captación de talento, y presenta casos de éxito vinculados a ámbitos como la salud, el deep tech, los datos, la sostenibilidad o las industrias creativas. 

La programación también incluyó una mesa redonda con fundadores y fundadoras de startups que compartieron su experiencia y los aprendizajes acumulados a lo largo de su trayectoria emprendedora, así como una conferencia inspiradora sobre tecnología, supercomputación e inteligencia artificial. 

El encuentro sirvió para reconectar empresas de distintas generaciones, compartir experiencias y poner de manifiesto la fortaleza de la red emprendedora creada durante los últimos años. Un espacio que facilitó nuevas conexiones entre startups, fomentó el intercambio de aprendizajes y reforzó los vínculos dentro del ecosistema emprendedor de la ciudad.  

Durante el mes de julio se impulsa el Ciclo Comercio y Restauración, una propuesta de actividades de orientación profesional dirigida a personas en búsqueda de empleo, en proceso de mejora profesional o interesadas en una reorientación laboral.

El ciclo quiere ofrecer una visión actualizada del comercio y la restauración, dos sectores estratégicos para la economía y la vida urbana de Barcelona. La iniciativa también busca conectar el talento con empresas y oportunidades profesionales, en un momento de transformación marcado por la digitalización, la sostenibilidad, los nuevos hábitos de consumo y la experiencia de cliente.

La programación incluye cinco actividades en formato virtual y presencial. El 6 de julio, el Talent Talk: Retail Tech se centrará en la digitalización del comercio y en las competencias digitales clave para el sector. Al día siguiente, el taller Conoce las competencias más valoradas en comercio y restauración ayudará a las personas participantes a identificar y trabajar las habilidades profesionales más demandadas.

El 13 de julio tendrá lugar una jornada sectorial con empresas del comercio para conocer el estado actual del sector en el marco de la Capitalidad Europea del Comercio 2026. La sesión contará con una ponencia de contexto a cargo de Silvia Ruiz, directora de Servicios de Comercio, Restauración y Alimentación del Ayuntamiento de Barcelona, e incluirá una mesa redonda y un espacio de networking con profesionales y empresas del sector.

El programa continuará el 17 de julio con el Café con Areas, una sesión presencial para conocer esta empresa de restauración para viajeros, descubrir oportunidades laborales e interactuar con su equipo de personas. El ciclo se cerrará el 21 de julio con el Talent Talk: Restauración sostenible y digital, centrado en el impacto de estos ámbitos en el sector y en los nuevos perfiles profesionales.

Con esta iniciativa, Barcelona Activa refuerza su papel como referente en orientación profesional vinculada a los sectores estratégicos de la ciudad y facilita herramientas, conocimiento y espacios de conexión para mejorar la empleabilidad de las personas participantes.
 

Más de 300 personas han participado en la segunda edición del Congreso Técnico de Orientación Profesional de Barcelona, celebrado en el Disseny Hub Barcelona. La jornada se ha consolidado como un espacio de reflexión, debate, transferencia de conocimiento y networking para profesionales del sector. 

El congreso ha abordado algunos de los principales retos del mercado laboral, como la triple transición verde, digital y demográfica, el uso de la inteligencia artificial en los procesos de orientación, el relevo generacional en distintas profesiones y el acompañamiento a las personas que se han acogido al proceso de regularización extraordinaria de personas migradas. 

El encuentro ha contado con la participación de 26 personas expertas y ha combinado ponencias, mesas redondas, talleres y espacios de debate. Las sesiones han puesto el foco en la orientación basada en datos, la personalización de los servicios y la necesidad de acompañar a las personas a lo largo de toda su trayectoria profesional. 

Durante la jornada también se han presentado experiencias vinculadas a la aplicación de la inteligencia artificial en el aprendizaje y en los procesos de búsqueda de empleo. Por la tarde, las actividades han profundizado en el empleo de calidad vinculado al proceso de regularización extraordinaria y en los nuevos modelos de orientación orientados a anticipar los cambios del mercado laboral. 

Durante 2025, más de 12.000 personas pasaron por los servicios de orientación de Barcelona Activa. El congreso forma parte del Acuerdo Barcelona para el Empleo de Calidad 2021-2030 (ABOQ), con el objetivo de promover un empleo más equitativo y facilitar el acceso de la ciudadanía al mercado laboral. 

Si necesitas asesoramiento, descubre los servicios y programas específicos que Barcelona Activa te ofrece. 

El ciclo incluye actividades con empresas del sector, sesiones sobre las principales tendencias y perfiles profesionales, espacios de networking y la participación en eventos de referencia como el Salón Internacional de la Logística (SIL). Las personas participantes podrán conocer de primera mano las oportunidades laborales impulsadas por la sostenibilidad, la digitalización y la transformación de los modelos productivos y de distribución. 

La jornada del 5 de junio incluye una mesa redonda con profesionales de CAMPER, SEAT, REVLON y Fundación ICIL, una sesión sobre sostenibilidad y logística verde, y conferencias sobre competencias clave para el sector. También incorpora espacios orientados a la búsqueda de empleo y a la definición de trayectorias profesionales, con asesoramiento para conectar con las necesidades de las empresas. 

Dirigido a personas en búsqueda de empleo o que quieren mejorar su empleabilidad, el programa tiene como objetivo facilitar la conexión entre talento y empresas y ofrecer una visión actualizada de un sector en plena transformación. A lo largo de las sesiones, se podrán conocer los perfiles más demandados y las competencias emergentes que abren nuevas oportunidades profesionales. 

La iniciativa refuerza el papel de Barcelona Activa como referente en orientación profesional vinculada a los sectores estratégicos de la ciudad, ofreciendo herramientas concretas para orientar o reorientar trayectorias profesionales en un ámbito con alta demanda de talento. 

Ya está abierta la convocatoria 2026 del programa de subvenciones “Impulsem el que fas”, una iniciativa destinada a promover proyectos de proximidad que contribuyan a dar respuesta a las necesidades, oportunidades y desafíos de la ciudadanía. 

Esta nueva edición cuenta con una dotación global de 2,7 millones de euros, lo que representa un incremento del 9,4 % respecto a 2025. La convocatoria prevé ayudas de hasta 40.000 euros por proyecto e incorpora ocho modalidades orientadas a reforzar sectores estratégicos y abordar retos prioritarios para Barcelona. Cada persona o entidad solicitante podrá presentarse únicamente a una modalidad y a una submodalidad. 

La convocatoria está dirigida a personas trabajadoras autónomas y empresarias individuales, así como a personas jurídicas con sede social, delegación o centro de trabajo en el municipio de Barcelona. Las entidades y empresas participantes deberán estar legalmente constituidas y en funcionamiento en el momento de presentar la solicitud y cumplir, como mínimo, uno de los siguientes requisitos: contar con una cifra anual de negocio inferior a 1.000.000 de euros en el ejercicio con mayor facturación entre 2024 y 2025, o disponer de una plantilla máxima de 20 personas trabajadoras a jornada completa en el momento de la solicitud. 

Los proyectos subvencionados deberán tener una duración máxima de 12 meses y haberse iniciado durante el año 2026. Dentro de cada submodalidad podrán presentarse hasta dos actuaciones. La subvención podrá cubrir hasta el 80% del coste total del proyecto, mientras que las personas o entidades beneficiarias deberán asumir una cofinanciación mínima del 20%. El orden de prioridad de las solicitudes se determinará mediante sorteo. 

Para tramitar la solicitud será necesario acceder a la aplicación de subvenciones, registrar la instancia a través de la Oficina Virtual de Trámites del Ayuntamiento de Barcelona y adjuntar la documentación requerida dentro de los plazos establecidos. 

El periodo de presentación de solicitudes permanecerá abierto del 17 de junio al 17 de julio de 2026. Las personas interesadas pueden consultar las bases reguladoras, la guía de tramitación y el calendario de sesiones informativas en la web de Barcelona Activa.