Responsabilitat Social Corporativa
Barcelona Activa, socialment responsable
La política de Responsabilitat Social de Barcelona Activa està orientada a la integració de la gestió econòmica, ètica, social i ambiental dins de l’organització, prioritzant el diàleg amb els grups d’interès per tal de crear un valor compartit a llarg termini.
Un dels seus punts rellevants és el compromís en la reducció de les desigualtats mitjançant l’Agenda 2030 i els Objectius de Desenvolupament Sostenible. També incorpora el desenvolupament d’un Pla d’actuació definit per cinc eixos estratègics que garanteixen el compromís amb el territori i les persones.
La Responsabilitat Social de Barcelona Activa segueix els criteris de comparabilitat i materialitat de la metodologia GRI (Standard Reporting Iniciative) i els requeriments establerts per la Llei 18/2018 d’informació no financera i diversitat.
Un dels seus punts rellevants és el compromís en la reducció de les desigualtats mitjançant l’Agenda 2030 i els Objectius de Desenvolupament Sostenible. També incorpora el desenvolupament d’un Pla d’actuació definit per cinc eixos estratègics que garanteixen el compromís amb el territori i les persones.
La Responsabilitat Social de Barcelona Activa segueix els criteris de comparabilitat i materialitat de la metodologia GRI (Standard Reporting Iniciative) i els requeriments establerts per la Llei 18/2018 d’informació no financera i diversitat.
Premis i reconeixements
Barcelona Activa ha rebut diversos premis en matèria de Responsabilitat Social Corporativa. Un seguit d’iniciatives han estat seleccionades com a bones pràctiques per organismes dedicats a la promoció dels Objectius de Desenvolupament Sostenible.
Premis
- Premi Roger Kaufman, en reconeixement a les polítiques innovadores de desenvolupament local.
- Menció honorífica especial de la Fundación Alares per la bona gestió de la diversitat i la inclusió social i laboral, en el marc dels IV Premis Internacionals en gestió de la diversitat humana a l'empresa i la seva inclusió laboral.
- Segon lloc als Lifelong Learning Awards, de la Plataforma Lifelong Learning.
- Premi del Centre d'Innovació i Desenvolupament Infermer, del Col·legi Oficial d'Infermeres i Infermers de Barcelona.
Actuacions seleccionades
- Punt de Defensa dels Drets Laborals (ODS 8)
- Programa Activa’t Fent Salut (ODS 3)
- Formació i sensibilització per a la Igualtat de Gènere (ODS 5)
- Nova política de gestió de residus (ODS 11)
- Menció Honorífica dels X Premis Corresponsables en Responsabilitat Social: Igualtat de Gènere i Diversitat (ODS 5)
Iniciatives seleccionades com a bones pràctiques per la Red Española del Pacto Mundial en el marc de la campanya "Accions d'impacte per a combatre els efectes de la COVID-19"
- Digitalització dels serveis d’assessorament i formació (ODS 8 i ODS 10)
- Lideratge d’un projecte local de producció de mascaretes (ODS 8 i ODS 10)
- Projecte Cases d’Ofici (ODS 8 i ODS 10)
Eixos estratègics
Els eixos estratègics que impulsen la Responsabilitat Social Corporativa de Barcelona Activa responen a la missió de millorar la qualitat de vida de la ciutadania i d’assolir els compromisos amb els seus grups d’interès.

Bon govern
Ens comprometem amb una gestió ètica i transparent per part de l’organització. Fomentem els valors propis, normes i bones pràctiques, amb l’ànim de garantir l’eficiència, qualitat i utilitat per a la ciutadania dels serveis prestats i la publicació anual dels indicadors contemplats a la Memòria de Responsabilitat Social segons la Llei 11/2018.

Persones
Vetllem per acomplir i optimitzar els valors interns de l’organització en temes d’igualtat, conciliació, gestió del temps, salut, seguretat laboral i formació, fomentant un entorn de treball de qualitat per afavorir la motivació i el benestar de les persones treballadores i retenir el talent.

Comunitat
Entre els nostres compromisos es troba garantir la qualitat dels serveis prestats vetllant per la satisfacció de les persones beneficiàries, el territori i l’impacte social positiu de les activitats desenvolupades, protegir els col·lectius amb vulnerabilitats i facilitar l’accessibilitat als serveis municipals, així com a una ocupació de qualitat. També estem compromesos amb l’avaluació de l’impacte, la transparència i el diàleg amb els grups d’interès per tal de vetllar per una qualitat dels serveis prestats òptima i adaptada a les necessitats de les persones usuàries dels nostres serveis.

Cadena de valor
Ens comprometem amb la gestió de la cadena de subministrament, des de les empreses proveïdores a les persones beneficiàries, responsabilitzant-nos d’una contractació d’empreses socialment responsables, amb polítiques integradores i sensibilitat mediambiental.

Medi ambient
Ens comprometem en la reducció de l’impacte mediambiental associat a l’activitat de la nostra organització, garantint el seguiment i comunicació d’indicadors ambientals anuals. També es troba entre els nostres compromisos sensibilitzar i fomentar interna i externament pràctiques socialment responsables orientades a la lluita contra l’emergència climàtica.